Licenciatura en Recursos Humanos
Con Reconocimiento de Validez Oficial de Estudios de la Secretaria de Educación Pública según Acuerdo No. 20180113 de Fecha 22 de Marzo de 2017
Perfil del Egresado
El egresado de la Licenciatura en Recursos Humanos será capaz de analizar el comportamiento del recurso humano; implementar y evaluar estrategias de planeación, selección, contratación y evaluación del desempeño; desarrollar el potencial del recurso humano y el logro de objetivos organizacionales.
Requisitos para inscripción
- Acta de Nacimiento
- Certificado de Bachillerato
- CURP
- Carta de Autenticidad
*Todos los Documentos son en original y 2 copias
Turnos
Escolarizado Matutino (Lunes a Jueves )
08:00 am a 01:00 pm
Nocturno (Viernes)
05:00 pm a 09:45 pm
Sabatino (Sábados)
08:00 am a 04:00 pm
Plan de Estudios
Cuatrimestre I
Contabilidad I
Administración I
Economía I
Matemáticas I
Derecho Civil
Metodología
Cuatrimestre III
Contabilidad III
Contabilidad de Costos I
Matemáticas Financieras
Derecho Mercantil
Estadística
Cuatrimestre V
Contabilidad de Sociedades
Mercadotecnia
Comunicación Organizacional
Estrategia y Desarrollo del Producto Derecho Fiscal
Cuatrimestre VII
Seminario de Contabilidad Practica
Auditoria II
Impuestos II
Desarrollo Organizacional
Proceso Electrónica de Datos
Cuatrimestre IX
Seminario de Auditoria
Seminario de Microempresas
Opinión Pública
Re expresión de Estados Financieros
Seminario de Ética Profesional
Cuatrimestre II
Contabilidad II
Administración II
Economía II
Matemáticas II
Derecho Constitucional y Administrativo
Cuatrimestre IV
Contabilidad de Costos II
Seminario de Teoría Contable
Administración de Recursos Humanos
Derecho Laboral
Ingles Técnico
Cuatrimestre VI
Contabilidad Administrativa
Auditoria I
Impuestos I
Presupuestos
Informática
Cuatrimestre VIII
Contabilidades Especiales
Auditoria y Dictamen Fiscal
Seminario de Impuestos
Administración Financiera
Proyectos de Inversión
